【薪酬待遇】微軟薪酬指引外洩，揭露不同級別的薪酬待遇

據《Insider》報導，有內部人士洩露的微軟薪資指引，使外界得以洞悉微軟針對不同級別新員工的薪資、入職獎金和年度股票獎勵範圍。

這套指引是今年初針對招聘主任所發布的，以協助他們確定新員工的薪酬待遇。微軟的薪資不僅受到領域影響，也受到地區的影響。比如，生活成本較高的地方如三藩市和紐約的員工會享有較高的薪酬。而工程領域的角色也相對獲得更高的薪水。

洩露的資訊中，最高的基本薪水達到了 $361,500，入職獎金高達 $1.2 百萬，年度股票獎勵則為 $1 百萬。最低薪資則是 $42,500，無任何入職獎金和股票獎勵。微軟採取級別來表示資歷和資格。例如，"senior" 的級別是從第 63 級開始，"principal" 從第 65 級，而 "partner" 則從第 68 級開始。並不是所有的職務都達到第70級，但在工程領域，這一級別的員工被稱為“卓越工程師”。此外，還有一個第80級，即“技術研究員”，通常是公司內部的最高級別。

具體薪酬資訊：

第70級:

• 基本薪資: $231,700 至 $361,500
• 入職股票: $310,000 (預設) 至 $1.2 百萬 (經批准)
• 年度股票獎勵: $0 至 $945,000

第69級:

• 基本薪資: $202,400 至 $316,000
• 入職股票: $235,000 (預設) 至 $1.1 百萬 (經批准)
• 年度股票獎勵: $0 至 $750,000

第68級:

• 基本薪資: $186,200 至 $291,000
• 入職股票: $177,000 (預設) 至 $1 百萬 (經批准)
• 年度股票獎勵: $0 至 $490,600

第65級:

• 基本薪資: $144,600 至 $216,600
• 入職股票: $36,000 (預設) 至 $300,000 (經批准)
• 年度股票獎勵: $0 至 $90,000

第63級:

• 基本薪資: $113,900 至 $171,500
• 入職股票: $17,000 (預設) 至 $200,000 (經批准)
• 年度股票獎勵: $0 至 $44,000

第52級:

• 基本薪資: $42,500 至 $54,600
• 入職股票: 無
• 年度股票獎勵: 按職業階段而定

為了留住員工並提高員工滿意度，微軟在 2022 年經濟蓬勃時期為第 67 級及以下員工增加了股票獎勵。但後來，隨著經濟放緩，微軟選擇凍結薪資並削減了獎金和股票獎勵。

至今，微軟對這次洩露事件未作正式回應。